Faites-nous part de vos préoccupations en toute confidentialité
Denis Group ne tolère aucune malversation, irrégularité, non-respect de la loi ou acte répréhensible de la part du personnel dans le cadre de son travail.
Les employés et les parties extérieures, telles que les fournisseurs, les clients, les contractants et autres parties prenantes, peuvent utiliser ce site web anonyme pour signaler toute préoccupation ou plainte concernant:
1) Corruption et pots-de-vin
2) Non-respect des lois et règlements
3) Harcèlement
4) Discrimination fondée sur le sexe, la race, le handicap
5) Vol
6) Contrefaçon
7) Détournement de fonds et de documents classifiés
8) Abus et fausse déclaration de pouvoir et d'autorité
La procédure anonyme vise à protéger les véritables dénonciateurs de tout traitement inéquitable à la suite de leur signalement. Denis Group encourage les employés et les parties extérieures à indiquer leur nom au centre de leurs allégations chaque fois que cela est possible.
Les plaintes frivoles et fausses ou celles qui ne concernent pas l'un des huit cas mentionnés ci-dessus ne seront pas prises en compte.
Le message anonyme sera automatiquement transmis à un Comité d'Éthique.
Le Comité d'Éthique est composé de 5 personnes au sein de l'entreprise et d'un conseiller externe. La diversité de la Communauté d'Éthique vise à rendre impossible la dissimulation d'une plainte.